Я топ-менеджер международной корпорации из списка 100 крупнейших компаний мира, отвечаю за бизнес в России и еще нескольких странах
Карьеру свою я построила сама, имея на старте лишь провинциальный диплом и энтузиазм. В 2012 году, упершись в потолок на должности исполнительного директора, я уволилась и переехала из Саратова в Москву в статусе безработной. Как я из этого статуса за три года дошла до позиции топ-менеджера корпорации, можно почитать в моем инстаграмм.
Я верю в то, что человек сам строит свою судьбу, и наши действия и выбор сильнее обстоятельств.
Я топ-менеджер международной корпорации из списка 100 крупнейших компаний мира, отвечаю за бизнес в России и еще нескольких странах.
Карьеру свою я построила сама, имея на старте лишь провинциальный диплом и энтузиазм. В 2012 году, упершись в потолок на должности исполнительного директора, я уволилась и переехала из Саратова в Москву в статусе безработной. Как я из этого статуса за три года дошла до позиции топ-менеджера в корпорации , можно почитать в моем инстаграмм.
Я верю в то, что человек сам строит свою судьбу, и наши действия и выбор сильнее обстоятельств.
Понимаю: как правильно написать резюме, и как проходить собеседования, как налаживать отношения с руководителями и как нарабатывать авторитет в коллективе.
Мой управленческий опыт – 16 лет, суммарно более 400 подчиненных. Я знаю, как мыслит руководитель и что влияет на его решения, кого повышать в должности и кому поднимать заработную плату.
Помогаю увидеть путь, который приведет вас к цели. В реальном мире с несовершенными руководителями, не всегда приветливыми коллегами и рекрутерами.
Как перестать быть «нагруженным осликом», научиться отстаивать свои границы и с начальниками, и с коллегами, работать в свое удовольствие за достойную зарплату
Как эффективно и легко строить взаимоотношения с коллегами. В том числе с блатными, любимчиками, манипуляторами, хамами, безответственными и другими «фруктами»